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  • 降薪通知

    時間:2022-10-21 05:46:26 通知 我要投稿

    降薪通知合集五篇

      在現在社會,我們都可能會用到通知,上級機關對下級機關可以用通知,平行機關之間有時也可以用通知。為了讓您在寫通知時更加簡單方便,下面是小編精心整理的降薪通知5篇,歡迎閱讀與收藏。

    降薪通知合集五篇

    降薪通知 篇1

    同事XXX:

      因你在公司,多次違反公司紀律,幾次勸告都不悔改,經過公司領導討論,現在對你降職降薪處罰,降職為XXX,降薪至月薪XXXX元。

      希望你以此為戒,以后嚴格遵守公司的規章制度。

      部門直屬領導:XXX

      XXXX年XX月XX日

    降薪通知 篇2

      同事:

      現因你。

      公司決定對你予以記過處理,并輔以降職為/降薪至月薪元,希望你。

      部門直屬領導:

      部門二級上司:

      年月日年月日

      人力資源部負責人:

      年月日

      本人已收到《ITAT降職降薪通知書》,并將在日后工作中自覺遵守公司的各種管理規定。

      員工簽名:

      年月日

    降薪通知 篇3

      親愛的***(姓名)同事:

      綜合你在任職期間的業績及出現的問題,給公司的發展帶來了很嚴重的負面影響,并給公司造成了很大的.經濟損失,因此公司不得不決定對你的職位及薪資情況做以下調整:職位調整為:***職位薪資調整為:***元/月(或根據本公司的薪資方案填寫)望你在以后的工作中努力奮進,提升個人能力,為公司的發展添磚加瓦!特此通知!

      直接上級:

      總經理:

      任職人:

    降薪通知 篇4

      根據公司《關于市場部薪酬制度與考核標準通知》中考核標準

      客戶經理名下客戶在交易/托管資產累計總量(M)達到80萬以上,確認為客戶經理級別,享受正式員工待遇。三個月為一個考核期。

      因你三個月客戶在交易/托管資產累計總量未達80萬以上。所以公司對你做出基本工資的標準下調500元的處理。下調工資不是最終目的',希望你更加努力,爭取完成目標。若9月份完成目標,工資將于10月份恢復。博睿需要大家一起努力,共同成長! 本次通知9月份正式實行。

      被通知員工 :

      執行部門:

      通知下達時間

    降薪通知 篇5

    同事:

      現因你XXXXXXXXXXXXX,公司決定對你予以記過處理,并輔以降職為/降薪至月薪元,希望你。

      部門直屬領導:XX

      XXXX年XX月XX日

      部門二級上司: XX

      XXXX年XX月XX日

      人力資源部負責人: XX

      XXXX年XX月XX日

      本人已收到《ITAT降職降薪通知書》,并將在日后工作中自覺遵守公司的各種管理規定。

      員工簽名:XXX

      XXXX年XX月XX日

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