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    營銷職場:懂得感恩自己

    發(fā)布時(shí)間:2017-07-04    來源:職場勵(lì)志

      近日,在參加一次團(tuán)隊(duì)登山游戲中,因?yàn)檎麄(gè)登山過程中,設(shè)置了很多障礙,這都是單個(gè)人難以逾越的。為此,整個(gè)登山過程中,都要有人統(tǒng)一指揮與協(xié)調(diào),并且還要發(fā)揚(yáng)互幫互助、團(tuán)結(jié)友愛的精神,最終才能到達(dá)目的地。

      登山活動(dòng)順利結(jié)束后。回到駐地,教官要求我們?nèi)タ偨Y(jié),我們都不約而同地感謝身邊的隊(duì)友,關(guān)鍵時(shí)刻扶過自己,幫過自己,以及感謝在這次登山過程中,主動(dòng)承擔(dān)指揮與協(xié)調(diào)的其他隊(duì)友,還有感謝此次活動(dòng)的組織者。但是教官說,你們還忘記了最應(yīng)該感謝的人。有些隊(duì)友說是父母、有些隊(duì)友說是領(lǐng)導(dǎo)、有些隊(duì)友說是兄弟、朋友等等,而沒有一位隊(duì)友猜到是自己。教官說,這次登山能成功,更應(yīng)該感謝的是自己,如果你們自己放棄,那么所有幫助你的隊(duì)友,其幫助的價(jià)值都是“零”,正因?yàn)橛辛四銈兊膱?jiān)持與努力,才有了我們這次登山活動(dòng)的圓滿成功,所以我建議你們大聲說一聲:“感謝自己”!!

      營銷人在職場,從基層到高層的發(fā)展過程中,也許會(huì)碰到許許多多值得自己感恩的人,例如感恩你的老師、感恩你的領(lǐng)導(dǎo)、感恩你的同事,感恩所有在營銷職場幫過你的人。此時(shí),往往也一樣會(huì)忽略了一個(gè)人,那就是自己。其實(shí)在營銷職場的發(fā)展中,自己才是主體,一切幫助,只有圍繞你這個(gè)主體才能行之有效,所以營銷人有時(shí)要學(xué)會(huì)感恩自己。營銷人感恩自己方式與方法有兩種,一是物質(zhì)感恩,二是精神感恩,時(shí)常的感恩自己,不僅能促進(jìn)自己的發(fā)展,更能利于身心健康!!!

      大家都知道,營銷職場每天面對著是數(shù)據(jù)化的理性考核標(biāo)準(zhǔn),并且為了這些殘酷的數(shù)字,時(shí)常會(huì)壓著自己喘不過氣來。所以營銷人要學(xué)會(huì)時(shí)常激勵(lì)自己,這就是一種感恩自己的方式方法。因?yàn)槿嗽跔I銷職場,如果沒有適當(dāng)?shù)丶?lì),最終會(huì)讓自己在面對挫折時(shí),不能迅速調(diào)整過來,最終就會(huì)在挫折的積累之中走向頹廢!

      馮x在營銷職場摸爬滾打八年了,八年之中雖然有辛酸、有苦痛,也有成功、有喜悅,但只要看到馮x時(shí),他總是一個(gè)快樂的營銷人,因?yàn)闋I銷工作就只是馮x生活的一種方式。問到馮x有什么好方法時(shí)?馮x建議營銷人雖要有目標(biāo),但更要將自己的目標(biāo)分解,并進(jìn)行階段性的激勵(lì)自己。例如馮x的目標(biāo)是營銷老總,那么到達(dá)營銷老總,需要經(jīng)歷過那些崗位積累,當(dāng)通過努力到達(dá)此崗位時(shí),就要給予自己一些激勵(lì),讓自己奮斗有價(jià)值。所以馮x在做到分公司經(jīng)理的時(shí)候,就獎(jiǎng)勵(lì)自己一臺筆記本。那個(gè)時(shí)候能擁有一臺筆記本,不僅是身份的象征,更是對于未來發(fā)展的一種硬件投資。而馮x卻言道,自己每次看到這臺屬于自己的筆記本時(shí),不僅能感受到自己拼搏了幾年的價(jià)值體現(xiàn),并更有信心的面對營銷職場的生活;馮x又(全球品牌網(wǎng))經(jīng)過幾年的努力,上升到了公司的中層領(lǐng)導(dǎo)崗位。此時(shí),馮x又送了一輛車獎(jiǎng)勵(lì)自己,因?yàn)樗J(rèn)為車不僅是營銷經(jīng)理人的門面,更是自己未來職業(yè)發(fā)展的投資,車可以讓自己的活動(dòng)半徑擴(kuò)大了幾倍,也可以增加對外的溝通與聯(lián)系。更主要的是,每次馮x坐在車?yán)锩妫_著車奔馳在高速公路上,他就會(huì)更加認(rèn)可自己,對未來更加充滿了信心!!!

      馮x除了在物質(zhì)上給予自己激勵(lì),還會(huì)在精神給予自己激勵(lì),比如到達(dá)了什么目標(biāo),馮x會(huì)主動(dòng)給自己放假,去哪里旅游與度假,讓自己時(shí)刻擁有一個(gè)愉快的心情,面對著營銷職場的工作,馮x從來沒有疲于奔命的感覺,營銷工作對于馮x只是生活的一種方式。所以,馮x建議營銷人適當(dāng)?shù)兀屪约涸诟叨染o張的精神壓力下,得到有序的精神緩解,是更好工作的前提。馮x說,例如營銷人在營銷職場的成長過程中,可以進(jìn)行總結(jié)并形成文字,發(fā)到一些媒體,做個(gè)快樂“傳道者”;還有可以通過自己的所做的方案與業(yè)績,參加行業(yè)及社會(huì)的一些評獎(jiǎng)項(xiàng)目,通過贏取社會(huì)獎(jiǎng)勵(lì)及社會(huì)榮譽(yù),讓自己獲取更多的社會(huì)價(jià)值。而這些精神獎(jiǎng)勵(lì),不僅是對自己專業(yè)的一種見證,更是對于自己所處工作性質(zhì)的一種激勵(lì),并可以豐富自己的職場經(jīng)歷。

      通過馮x的案例,我們能發(fā)現(xiàn),營銷人在營銷發(fā)展的道路中,一是要做好目標(biāo)的定位與目標(biāo)的分解。同時(shí),也要給予自己階段性目標(biāo)的激勵(lì),讓自己時(shí)刻充滿戰(zhàn)斗力去面對營銷職場的新挑戰(zhàn),讓感恩自己成為職場發(fā)展的加油站!!!

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