工業(yè)設(shè)計員崗位說明書

時間：2020-11-22 10:40:03 崗位說明書我要投稿

工業(yè)設(shè)計員崗位說明書

　　工業(yè)設(shè)計員崗位說明書

工業(yè)設(shè)計員崗位說明書

　　崗位名稱 工業(yè)設(shè)計員崗位編號

　　所在部門技術(shù)品管部崗位定員

　　直接上級技術(shù)開發(fā)主管工資等級六級

　　直接下級薪酬類型

　　所轄人員崗位分析日期 20xx年2月

　　本職：

　　負(fù)責(zé)進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)和產(chǎn)品改良過程中的工業(yè)設(shè)計工作

　　職責(zé)與工作任務(wù)：

　　職責(zé)一

　　職責(zé)表述：協(xié)助技術(shù)開發(fā)主管制定部門發(fā)展規(guī)劃和年度工作規(guī)劃

　　工作任務(wù)

　　協(xié)助技術(shù)開發(fā)主管制定本部門發(fā)展規(guī)劃和年度工作規(guī)劃

　　職責(zé)二

　　職責(zé)表述：收集行業(yè)市場的工業(yè)設(shè)計信息，提出產(chǎn)品改進(jìn)建議

　　工作任務(wù)

　　跟蹤工業(yè)設(shè)計新概念，收集行業(yè)市場的'工業(yè)設(shè)計信息，為技術(shù)開發(fā)主管參與決策提供信息支持

　　協(xié)助技術(shù)開發(fā)主管提出產(chǎn)品工業(yè)設(shè)計規(guī)劃

　　提出產(chǎn)品改進(jìn)建議和新產(chǎn)品開發(fā)提議

　　職責(zé)三

　　職責(zé)表述：參與產(chǎn)品開發(fā)小組，依據(jù)產(chǎn)品開發(fā)計劃實(shí)施工業(yè)設(shè)計工作

　　工作任務(wù)

　　為產(chǎn)品的可行性分析提供產(chǎn)品工業(yè)設(shè)計上的意見

　　設(shè)計產(chǎn)品使之達(dá)到產(chǎn)品設(shè)計要求

　　參與產(chǎn)品開發(fā)的樣品生產(chǎn)和批量試制工作

　　參與產(chǎn)品設(shè)計的技術(shù)評審、鑒定

　　職責(zé)四

　　職責(zé)表述：相應(yīng)技術(shù)文檔編寫和外觀設(shè)計專利申請建議

　　工作任務(wù)

　　對原有產(chǎn)品和新開發(fā)產(chǎn)品建立完整的工業(yè)設(shè)計技術(shù)文檔

　　提出外觀設(shè)計專利申請建議，提供相應(yīng)文件

　　職責(zé)五

　　職責(zé)表述：參與產(chǎn)品銷售的技術(shù)支持

　　工作任務(wù)

　　參與提供公司項目合同簽訂前的技術(shù)支持工作

　　參與解決合同履行過程中和售后維修中的技術(shù)問題

　　向市場部提供產(chǎn)品技術(shù)描述和其他技術(shù)資料，并參與編寫培訓(xùn)教材和用戶培訓(xùn)工作

　　職責(zé)六

　　職責(zé)表述：完成技術(shù)開發(fā)主管交付的其他任務(wù)

　　權(quán)力：

　　產(chǎn)品改進(jìn)建議權(quán)

　　產(chǎn)品工業(yè)設(shè)計規(guī)劃建議權(quán)

　　技術(shù)資料借閱權(quán)

　　工作協(xié)作關(guān)系：

　　內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系供應(yīng)管理部、品管主管、技術(shù)開發(fā)主管

　　外部協(xié)調(diào)關(guān)系供應(yīng)廠商、行業(yè)協(xié)會等

　　任職資格：

　　教育水平大學(xué)本科以上

　　專業(yè) 工業(yè)設(shè)計相關(guān)專業(yè)

　　培訓(xùn)經(jīng)歷

　　經(jīng)驗 2年以上工業(yè)設(shè)計工作經(jīng)驗

　　知識掌握機(jī)電產(chǎn)品工業(yè)設(shè)計的原理和方法，了解機(jī)電產(chǎn)品工業(yè)設(shè)計動向

　　技能技巧熟練使用自動化辦公軟件和相應(yīng)計算機(jī)輔助設(shè)計軟件

　　具備較強(qiáng)的英語閱讀能力，一定的英語寫作和溝通能力

　　個人素質(zhì) 具有判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力

　　其它：

　　使用工具/設(shè)備計算機(jī)、與科研相關(guān)的試驗設(shè)備

　　工作環(huán)境辦公室

　　工作時間特征正常工作時間，根據(jù)需要加班

　　所需記錄文檔各種技術(shù)文檔、開發(fā)過程文件、工作計劃等

　　考核指標(biāo)：

　　設(shè)計任務(wù)完成率、專利申請數(shù)量、設(shè)計文檔完整性和規(guī)范性、重要任務(wù)完成率考勤、服從安排、遵守制度

　　判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、專業(yè)知識及技能

　　備注：

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