貴賓服務崗位職責

時間：2022-12-19 17:14:06 崗位職責我要投稿

貴賓服務崗位職責

　　在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編收集整理的貴賓服務崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

貴賓服務崗位職責

貴賓服務崗位職責1

　　崗位職責:

　　1.對貴賓客戶上課情況進行追蹤,定期通過電話、郵件、短信關懷維護貴賓客戶的上課情況;

　　2.客服團隊或者跨部門退費相關的培訓及考核;

　　3.客訴處理-情緒安撫及投訴案件解決的落地執行;

　　4.收集貴賓及抱怨客戶的意見、投訴與建議,進行報表式的'分類歸納統計,將分析情況定期向主管匯報;

　　5.貴賓服務團隊郵件的及時回復處理;

　　6,負責完成上級交辦的其他工作。

　　職位要求:

　　1. 大專以上學歷;

　　2.3年以上客服經驗,有管理經驗者優先;

　　3.普通話標準,字正腔圓,聲音親和;

　　4.思維敏捷,具有較強的組織,協調,溝通能力及分析問題、解決問題的能力;

　　5.團隊精神,臨場應變佳,抗壓性高,有創新及挑戰精神;

　　6.具備基本的 office技能,擅長excel;

　　7.具備良好的書面文件及口頭組織表達能力及溝通技巧和執行力;

　　8.英語聽說讀寫能力佳。

貴賓服務崗位職責2

　　職位描述：

　　一、崗位職責描述崗位要求崗位：值機服務和貴賓服務

　　二、用工單位：地面服務保障部

　　三、上班地點：上海浦東機場候機樓，上海虹橋機場候機樓。

　　四、主要崗位職責：

　　值機服務：

　　（一）做好航前準備，提前5分鐘上崗，查驗旅客的證件和客票，并核對其信息，為旅客辦理乘機手續。

　　（二）負責清點各航班所接收的乘機聯，并上交至票證室。

　　（三）按規定時間上報航班相關數據，如vip、特殊餐食、特殊旅客等。

　　（四）做好晚到旅客的時間記錄及候補旅客的'登記工作。

　　（五）熟知辦理值機安保詢問制度，發現不明物體（包裹）處罰流程，按照公司規定，在辦理值機、行李收運時落實安保問詢。

　　貴賓服務：

　　（一）負責頭等艙休息室內所有高端旅客的服務工作。

　　（二）保證為高端旅客提供良好舒適的休息環境。

　　（三）根據公司的相關規定，為高端旅客提供人性化服務（如姓氏、職務尊稱等）。

　　五、具體要求：

　　（一）大專（含）以上學歷，性別不限，身高158cm以上，170cm以上，19-29周歲（實習生也可以）。

　　（二）遵守國家法律法規，遵守社會道德，無犯罪記錄。

　　（三）身體狀況：身體健康，無傳染性疾病，無精神病史，五官端正，形象良好。

　　（四）綜合素質：有較強的服務意識和吃苦耐勞的精神，具有團隊精神和協作能力，敬業且富于開拓創新意識。

　　（五）熟練電腦操作，會基本英語、持有小語種證書優先。

　　六、福利待遇：

　　（一）稅后薪資：5000-6500元以上，工齡滿一年后，次年可享帶薪年休假7-10天。

　　（二）工作時間：（做一休一）或（做二休二)綜合工作制。

　　（三）享受國家法定節日加班費、公司降溫費、過節費、年終獎、住房公積金、社保（養老、醫療、失業、工傷、生育），工作滿一年后，每年可享受雙程機票兩張、工資加福利年收入8-9萬以上。

　　（四）根據個人表現值機員工齡滿四年可有機會直接地升空。

　　（五）外地戶籍工齡滿四年可有機會轉本地戶籍。

貴賓服務崗位職責3

　　任職要求:

　　1. 本科及以上學歷。

　　2. 男女不限,年齡35周歲以下。

　　3. 3年以上工作經驗,曾經從事高端白酒、洋酒、保險、汽車、高端茶葉、保健品等商品的直營工作2年以上,樂于與人交往、具有較強的公關社交能力、善于服務高端用戶,具有一定的個人修養。

　　崗位職責:

　　1、負責營銷總部直接建立關系的高端消費者/團購單位的舍得酒營銷服務及團購工作;

　　2、對公司直接贊助的各種大型活動進行現場跟進,并收集重要客戶信息,做好對消費者的`品牌宣傳工作;

　　3、對重要客戶信息進行整理并填寫貴賓資料庫;

　　4、對建檔消費者進行聯絡、拜訪及客情維護;

　　5、對總部直接服務的重要貴賓通過品鑒會、智慧之旅、贈酒等方式進行公關及培育;改變高端消費者/團購單位的消費習慣,建立其對舍得酒的消費忠誠度;

　　6、達成高端消費者/團購單位的團購訂單,做好團購業務;

　　7、完成上級交辦相關工作。

貴賓服務崗位職責4

　　1、達成公司規定的各項業績指標，完成公司規定的品質管理要求等;

　　2、客戶續期催繳，采取相關服務措施保證在規定時間內完成續期收費和滿期給付工作;

　　3、負責進行客戶資源的'二次開發，向客戶推薦合適的保險產品，大力開拓新業務;

　　4、配合完成投訴件處理;確保客戶電話回訪成功和問題件的處理。

　　【招聘條件】

　　1、大專及以上學歷，性別不限，年齡在23周歲至50周歲之間;

　　2、相貌端正，身體健康，遵紀守法、誠實守信，工作主動積極，富有責任感和敬業精神;

　　3、具有良好的心理素質、溝通協調能力和執行能力，有良好的學習能力，能承受較大的工作壓力。

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